Jam
Prata DIVISÃO 2 , Administrador(a)Boa tarde!
Pessoal, estou com essa dúvida, uma empresa costuma frequentemente colocar seus funcionários à trabalhar por mais de 6 dias sem folga, algumas vezes 10 dias e posterior folga.
o DSR trabalhado referente à semana anterior foi pago, além das horas trabalhadas neste dia como Horas Extras 100% .
O sindicato solicitou que as horas trabalhadas no DSR sejam discriminadas no recibo de pagamento de outra maneira, alguém possui um exemplo para me passar? Não sei se existe um padrão, mas pensei: "DSR trabalhado - H.E. 100%"
