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Rosana Braga
Ouro DIVISÃO 1 , Assessor(a) ContabilidadeBoa tarde! Temos uma empresa prestadora de serviço, perdeu o contrato de prestação de serviço com o único cliente, a empresa tem 20 funcionários, a empresa pode conceder licença sem remuneração a esses funcionários ou férias prolongadas, o período será de 90 dias?
A empresa tem promessa de um novo contrato após 90 dias e não queria e não pode demitir todos os funcionários. obrigado!
Karina Louzada
Diamante DIVISÃO 1 , Contador(a) Rosana Braga
Férias prolongadas seria no máximo 2 férias direto, isso para os funcionários que já estão com férias quase dobrando...
Licença sem remuneração não pode, visto que é um problema da empresa e o empregado não pode ser prejudicado, mas licença remunerada pode sim.
Férias coletivas tbm.
São as opções que entendo ser possível.
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