Endereço Incorreto Funcionário

Olá, estou com um funcionário de um cliente, em que o mesmo não comparece ao serviço há mais de 15 dias, mandamos um telegrama, mas o correios devolveu, por não ter localizado o mesmo.
O funcionário não comparece, não dá nenhuma justificativa, precisamos achá-lo, mas não sabemos como.
E para ajudar está gestante, o que tudo piora para as aplicações das legalidades.
Como devo proceder?

Ola Leticia,

Funcionario gestante ??

Se for funcionaria, se voce sabe que ela está gravida, então aguarde o seu retorno.

att

Esperar para nós não é válido, visto que a empresa paga tudo certinho e a única coisa que ela quer é uma justificativa para a ausência.
Ela vem faltando direto, e dessa vez faz mais de quinze dias, preciso localizá-la.

Leticia Mariano

A empresa não tem o endereço correto da funcionária, então cartas esta descartado...

Se a empresa tiver o telefone da mesma, pode tentar mandar uma mensagem, ou telefonar...

Se a funcionária foi quem informou o endereço, através de declaração de endereço, a mesma pode ser advertida por não fornecer o endereço correto, ou caso tenha em baixo a obrigação de atualização em caso de mudança, também pode responsabiliza-la caso tenha se mudado e não comunicado a empresa.

Pode tentar no Sindicato, verificar se ela possui algum convênio, ou cadastro sindical com outros dados, ou algum colega que possua o telefone da mesma.

Agora se a empresa sequer pegou telefone, está com o endereço desatualizado, não tem declaração de endereço infelizmente paciência em aguardar a mesma...

Leticia Mariano, a Estefania Drechsler está correta.
Ninguém da empresa tem o telefone dela?

Então segundo a menina, ela mudou, aquele endereço era o que ela morava com a mãe.
Agora ela passou um novo endereço, foi enviado um novo telegrama, mas o carteiro não achou ninguém.

Leticia Mariano,


Aconselho a empresa tentar procurar a funcionaria ir no antigo endereço ver se algum vizinho tem o novo endereço dela, ou até mesmo os colegas que trabalhava com ela no setor se alguém tem o paradeiro dela, caso contrario e esperar ela aparecer, veja também como a colega comentou acima se a mesma tem algum convenio com sindicato ou algo parecido.

Ela morava em um prédio, o telegrama diz que foi entregue, mas nem ela e nenhum parente receberam, segundo ela.

Leticia,

Você pode tentar o posto de saúde onde ela faz acompanhamento, compareça e converse com a assistente social, possivelmente ela já entregou algum atestado referente a gravides.
Se o antigo endereço era a casa da mãe, está poderá informar o paradeiro, e por último, recorra as redes sociais.
Parece claro que a mesma não quer ser encontrada, então não esqueça de documentar e protocolar qualquer movimentação.

Att

Angel

Nossa, o que eu informei o meu cliente é tentar todos os modos possíveis, junta eleitoral, cartório, enquanto isso vai levando falta e perdendo seus benefícios.

Leticia, boa tarde.
Se já tentou tudo, então aguarde, completando a 31ª de falta então dispense por ABANDONO DE EMPREGO, (JUSTA CAUSA), na maioria das vezes acaba indo até a empresa para se justificar.
Aconteceu comigo também, o empregado desapareceu e quando foi utilizar o convênio médico que cancelamos então apareceu na empresa, mas mesmo assim foi dispensado por justa causa, abandono de emprego, chegou ir até o sindicato mas não conseguiram reverter.

Mas como que eu vou notificá-la da rescisão?
Isso não pode dar problema?

Leticia, voce já tentou localizar, não conseguiu, então tem provas que o fez.
Com relação ao deposito da rescisão, se possui conta então deposita como faz com o pagto salarial/adiantamento, caso não possua deposita em juizo.

veja no link abaixo o item 6.2

http://www.parthenonassessoria.com.br/blog/?p=21


obs. consulte também o sindicato, setores homologação ou juridico, e explique o acontecido.

Leticia Mariano,


também penso igual ao amigo carlos, se voce tem provas que procurou a mesma, e esperar s 31 dias e fazer a rescisão por justa causa.

Bom, segunda ela mandou mensagem dizendo que recebeu o telegrama e que iria trabalhar.
Conseguimos o contato.
Até agora não apareceu, o trabalho dela é até as 22h, se ela não comparecer hoje, amanhã irei aplicar a justa causa.
Ela tem faltado desde 25/6.