Elizandra
Iniciante DIVISÃO 3 , Encarregado(a) Recursos HumanosEstávamos com um colaborador que estava afastado, auxílio doença, recebeu alta do INSS.
O mesmo se apresentou a empresa, e foi encaminhado para realizar o exame de retorno, onde este deu Apto.
Mesmo assim, o colaborador se nega a retornar as atividades alegando que não tem condições de saúde, e que irá recorrer da decisão da previdência social.
O que fazer nessa situação? A empresa pode desliga-lo, já que não possui estabilidade e se recusa a voltar as suas atividades?