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Jose Maria Moreira da Silva
Prata DIVISÃO 2, Auxiliar Escritório Boa tarde, um funcionario de uma cliente foi preso e tenho a certidão emitada pela delegacia dizendo que o mesmo se encontra recolhido, quero saber quais os procedimentos que tenho que tomar nesse caso????
Desde ja agradeço a ajuda de todos.
Paulo da Costa Machado
Ouro DIVISÃO 1, Contador(a)Olá José Maria: Pelo que entendi quem deve tomar providências no momento é um advogado. Dependendo do tipo de prisão e do ilícito praticado ele te orientará com relaçao ao vínculo de emprego.
Jose Maria Moreira da Silva
Prata DIVISÃO 2, Auxiliar EscritórioDesculpe não me expressei bem, quero saber sobre a questão da folha de pagamento desse funcionario, se empresa pode demiti-lo por justa ou sem justa causa???
Esther Luiza Willumsen Zandona
Prata DIVISÃO 5, Administrador(a) Olá José,
A prisão preventiva de um empregado caracteriza Suspensão do Contrato de Trabalho, ou seja, ele será afastado sem vencimentos, e normalmente não pode ser demitido até que seja julgado. O ideal é consultar a CCT da categoria pois neste caso existe variação entre uma categoria e outra. Se me informar qual é o sindicato posso tentar ajuda-lo.
Atenciosamente,
Jose Maria Moreira da Silva
Prata DIVISÃO 2, Auxiliar Escritório Esther
Ele trabalha em uma SERRARIA(MADEIREIRA) e o sindicato que abrangia aqui era o SINTRACERON, esse ano o sindicato não funcionou e não teve CCT.
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