Colaborador dependente químico

Caros colegas,
Bom dia!
Estou diante de um caso um pouco complicado e sem saber como agir. Um colaborador está faltando ao trabalho para usar drogas, o mesmo está andando pelas ruas da cidade com o uniforme da empresa fazendo uso de entorpecentes. Gostaria que me auxiliassem em qual medida deve ser adotada para respaldar a empresa de problemas futuros.

Fernanda

O empregado dependente químico deve ser encaminhado ao INSS.

Bom dia!

A orientação é que a empresa converse com o colaborador e ofereça ajuda para o tratamento (encaminhamento ao INSS). Caso ocorra uma negativa por parte do colaborador, aí a empresa pode demiti-lo por justa causa. Mas tudo tem que ser muito bem analisado e respaldado através de documentos para evitar problemas futuros para a empresa. É uma situação delicada que precisa ser verificada com "carinho".

Acredito que esse link tenha boas informações a respeito do assunto.