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Stefani Batista da Silva
Iniciante DIVISÃO 2 , Estagiário(a)Olá pessoal,
preciso fazer um aviso prévio de um funcionário, mas me surgiu uma dúvida e gostaria que me ajudassem. O funcionário entrou dia 15/09/2016, ou seja, no momento possui 11 meses e alguns dias na empresa, se eu aplica-lo um aviso hoje, no meio do aviso ele irá completar 1 ano de registro na empresa. Sendo assim, o aviso deverá ser de 30 dias trabalhados ou 33?
Endriw Braga
Ouro DIVISÃO 2 , Assistente Depto. PessoalBom Dia,
aqui geralmente eu coloco, por exemplo, esses 30 dias trabalhados, e esses 3 dias que ele tem direito referente a um ano de firma, eu coloco indenizado.. para evitar maiores problemas no futuro..
Att
Endriw Braga
Dp. Pessoal
Karina Louzada
Diamante DIVISÃO 1 , Contador(a) Stefani Batista da Silva
O aviso será de 30 dias, pois no momento da notificação ele não tinha 12 meses completos.
Tatiana Ramos
Prata DIVISÃO 3 , Analista PessoalEu pagaria com 30 dias de aviso e 3 dias de aviso indenizado.
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