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FÓRUM CONTÁBEIS

DEPARTAMENTO PESSOAL E RH

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Rafael

Rafael

Ouro DIVISÃO 3
há 7 anos Quarta-Feira | 30 agosto 2017 | 14:55

Galera, Boa tarde!


Preciso muito de um help de quem puder me ajudar.


Funcionário pegou atestado médico dia 08.08 de 7 dias, onde consta que foi Acidente de Trabalho no qual teve que imobilizar o tornozelo...teria que voltar dia 15.08, porém no dia 14.08 ele retornou no médico e pegou um novo atestado de + 7 dias que terminou em 20.08.2017. Porém não sabemos se realmente foi acidente, pois ele não veio trabalhar e também não se acidentou no percurso.

Dia 21.08 ele faltou e foi trabalhar dia 22.08 normalmente.


Como não teve afastamento por Auxilio Doença acidentário já que somaram-se 13 dias de atestado não há o que se falar em estabilidade. Certo ?

A CAT tínhamos que entregar em 22.08, data em que ele nos cientificou e apresentou os atestados ?

Se desligarmos este funcionário hoje e amanhã ele pegue atestado de 3 dias ou mais, teremos algum problema ou vida que segue ?


''Aproveite cada minuto, pois o tempo não volta. O que volta é a vontade de voltar no tempo...''
Karina Louzada

Karina Louzada

Diamante DIVISÃO 1 , Contador(a)
há 7 anos Quarta-Feira | 30 agosto 2017 | 16:23

Rafael

Porém não sabemos se realmente foi acidente, pois ele não veio trabalhar e também não se acidentou no percurso.


Não entendi bem. O atestado é do dia 08/08, neste dia que ele não trabalhou?

Como vc sabe que nao foi acidente de percurso?

No atestado menciona acidente do trabalho??

Agradecida,

Karina Louzada de Oliveira -Vitória-ES.
Rafael

Rafael

Ouro DIVISÃO 3
há 7 anos Quarta-Feira | 30 agosto 2017 | 16:29

Ele não foi trabalhar, muito menos comunicou a empresa.


No atestado só diz Acidente de trabalho.


''Aproveite cada minuto, pois o tempo não volta. O que volta é a vontade de voltar no tempo...''
Karina Louzada

Karina Louzada

Diamante DIVISÃO 1 , Contador(a)
há 7 anos Quarta-Feira | 30 agosto 2017 | 16:35

Rafael

Se ele não foi trabalhar, acidente de trabalho está descartado.

Agora precisa averiguar o acidente de trajeto. Qual foi a causa do acidente que ele relatou à empresa?

Foi acidente de carro/moto? Se sim, solicite o BO com as informações do fato. Vc pode ligar no hospital onde ele foi atendido para verificar o hr que ele deu entrada para atendimento se bate com o hr que ele deveria estar indo para o serviço.

Agradecida,

Karina Louzada de Oliveira -Vitória-ES.
Rafael

Rafael

Ouro DIVISÃO 3
há 7 anos Quarta-Feira | 30 agosto 2017 | 16:49

É relacionado a torção no tornozelo.


Vou tentar falar no hospital para levantar maiores informações.


Pior que mandamos ele para exame periódico na medicina de trabalho e colocaram como Acidente de Trabalho. Te falar viu rs


''Aproveite cada minuto, pois o tempo não volta. O que volta é a vontade de voltar no tempo...''
Karina Louzada

Karina Louzada

Diamante DIVISÃO 1 , Contador(a)
há 7 anos Quarta-Feira | 30 agosto 2017 | 16:52

Rafael

Ele não disse oq houve? rs

É relacionado a torção no tornozelo.


Apenas isso não é suficiente para caracterizar acidente de trajeto....

Agradecida,

Karina Louzada de Oliveira -Vitória-ES.
Rafael

Rafael

Ouro DIVISÃO 3
há 7 anos Quarta-Feira | 30 agosto 2017 | 17:06

Não conseguimos contato com o funcionário.

Mas questionarei, até porque no CAT tenho que colocar mais informações.


''Aproveite cada minuto, pois o tempo não volta. O que volta é a vontade de voltar no tempo...''

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