Thiago
Bronze DIVISÃO 3 , Assistente Depto. PessoalBoa tarde!
Uma funcionária foi admitida em 03/12/2014, e no dia 20/07/2017 ela recebe a carta do aviso prévio.
Ela tem as duas opções de trabalhar os 30 dias e sair 02 horas antes ou 23 dias e se ausentar por 7 dias, até aqui tudo bem.
Mas minha dúvida é a seguinte, a rescisão dela deverá ser paga no dia 26/08/2017 ao final dos 36 dias (30 do aviso mais 06 do aviso proporcional indenizado) finalizando seu vínculo empregatício em 25/08/2017.
Ou dia 21/08/2017 finalizando seu vínculo empregatício em 19/08/201.
Desde já agradeço pela atenção e fico no aguardo.
