respostas 2
acessos 251
Aline Diniz
Prata DIVISÃO 3 , Assistente Recursos HumanosBom Dia
Tenho um funcionário que a experiencia dele acaba dia 03/10, e ele me trouxe um atestado de 15 dias. Como posso proceder. Posso rescindir o contrato normalmente no prazo dos 90 dias.
Att
Aline Diniz
Gabriela Santos
Prata DIVISÃO 2 , GerenteSim.
O contrato pode ser encerrado normal exatamente no dia 03.
Aline Diniz
Prata DIVISÃO 3 , Assistente Recursos HumanosGabriela
Muito Obrigada
Sabe me dizer se tenho que mandar no dia 03 um comunicado ( Telegrama, Carta registrada) e o dia que deve receber?
Att
Aline DIniz
O Portal Contábeis se isenta de quaisquer responsabilidades civis sobre eventuais discussões dos usuários ou visitantes deste site, nos termos da lei no 5.250/67 e artigos 927 e 931 ambos do novo código civil brasileiro.
Utilizamos cookies para ajudar a melhorar a sua experiência de utilização. Ao utilizar o website, você confirma que aceita a sua utilização. Conheça a nossa política de utilização de cookies
1999 - 2025 Contábeis ® - Todos os direitos reservados. Política de privacidade