Trabalho aos domingos e feriados - Compensação

Colegas, boa noite!

O trabalho realizado aos domingos e feriados devem ser pagos em dobro mesmo se o empregado pegar a folga depois?

Exemplo. O empregado folgou num sábado e trabalhou no domingo seguinte. Trabalhou num feriado que caiu numa quinta-feira e pegou folga na sexta-feira seguinte. Ele tem direito a pagamento em dobro por ter trabalhado no domingo e no feriado mesmo tendo compensado os dias referentes aos mesmos?


Obrigada.

Olá Monica Vieira
bom dia,

Sim. Pagamento seguido da folga.

Consulte seu acordo coletivo.

Att,

Vania, bom dia!

Mesmo tendo folga. trabalhou feriado é devido hora extra então???

Olá Boa tarde , gostaria de tirar uma dúvida.

O Empregado que trabalha aos domingos e feriados , ele tem direito ao salário em dobro.

Porém como é feito esse cálculo em dobro ?

É feito por base no salário ou por base nas horas trabalhadas naquele dia com acréscimo de 100 % ?

Jefferson Silva

É do mesmo jeito que vc calcula as horas extras do mês, usando o salário base....

Você poderia me confirmar minha teoria:

Salário R$ 937,00 / 30 dias = r$ 31,24

Empregado recebe no final do mês 937,00 + 1 domingo R$ 31,24

Se exceder a jornada de trabalho tem direito a horas extras a 100 %

ISSO ?

Jefferson Silva


Salário / carga horária mensal= valor da hora trabalhada

Valor da hora trabalhada multiplicado pelo percentual da hora extra ( 50% ou 100%) vezes o número de horas trabalhadas.

Confira então conforme você me disse:

937,00 / 220 hs = R$ 4,25 + 100 % adicional do Feriado/Domingo R$ 8,50

Empregado trabalhou no domingo a carga horário normal dele de 7:30 hs sem exceder

R$ 8,50 X 7:30 = 62,05

O FERIADO/DOMINGO DELE SERIA DE R$ 62,05


NO FINAL ELE RECEBERIA:

R$ 937,00 + 62,05 DO FERIADO/DOMINGO


Isso ?