Horário de Trabalho X Contrato

Tenho que contratar uma funcionária que trabalhará de segunda à sexta e em domingos alternados (1 sim um não), não trabalhará aos sábados. Sabem me orientar como faço para descrever sua jornada semanal em contrato??

Seg à sex das 07:00 às 11:00

Nos domingos em que ela trabalhar será o mesmo horário, porém, como tem de trabalhar um domingo sim um não, como fica a distribuição??

Posso considerar o dsr no sábado??

Dayana, boa tarde.
No contrato de trabalho será normal, ou seja, informará o horário que ela irá trabalhar, exemplo

A jornada de trabalho será das 07h00 às 11h00, com 15 minutos de intervalo, de segunda à sexta-feira, sendo o sábado livre.

Já com relação ao domingo, eu entendo que deva ser pago como hora extra, ou um dia na semana para descanso, mesmo constando em contrato de trabalho a empregada poderá questionar na justiça do trabalho.

Se for mensalista, o salario já esta incluso o DSR, caso contrario o DSR deverá ser pago em separado, segue a formula

DSR = (feriados + domingos)/pelos dias restante do mês.

O resultado acima, multiplicará pelo valor das horas trabalhadas, ok..