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Demissão CTPS

Evandro Costa Pena

Evandro Costa Pena

Bronze DIVISÃO 5 , Assistente Contabilidade
há 7 anos Sexta-Feira | 2 fevereiro 2018 | 15:07

Boa tarde,

Um funcionário aqui da empresa trabalhou em experiencia por 90 dias, a empresa decidiu não continuar com ele

Devo fazer as anotações do prazo de 90 dias em "Anotações Gerais", também devo colocar o prazo que trabalhou aqui na parte "Contrato de Trabalho"?

Obrigado

Victor Melo

Victor Melo

Prata DIVISÃO 4 , Contador(a)
há 7 anos Sexta-Feira | 2 fevereiro 2018 | 15:18

Nã pagina "CONTRATO DE TRABALHO" deve conter as informações pertinentes como cargo, salaario e etc.

Nas anotações Gerais é necessario especificar que o funcionario foi admitido em carater de experiência no prazo máximo de 90 dias.

Na data de baixa na parte "CONTRATO DE TRABALHO" coloca o ultimo dia da expriencia.

Victor Melo
Contador
TERMARK CONTABILIDADE LTDA - ME
@termark_contabilidade

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