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FÓRUM CONTÁBEIS

DEPARTAMENTO PESSOAL E RH

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THALISSON SILVA DA ROCHA

Thalisson Silva da Rocha

Ouro DIVISÃO 1 , Analista Pessoal
há 7 anos Segunda-Feira | 26 fevereiro 2018 | 08:11

Prezados,

Em uma empresa um colaborador sofreu uma torção no tornozelo precisando ficar afastado da suas atividade por 05 dias.

Nesse caso previso fazer o CAT ou basta ele apresentar apenas o atestado.
A torção foi no expediente de trabalho e dentro da empresa.

Thalisson Rocha
Ricardo Almeida

Ricardo Almeida

Bronze DIVISÃO 4 , Auxiliar Contabilidade
há 7 anos Segunda-Feira | 26 fevereiro 2018 | 08:48

A CAT é obrigatória.
Independentemente do tempo do afastamento do empregado, a CAT deve ser feita.
O acidente de trabalho é o fato gerador da obrigação de entrega da CAT (mesmo se o afastamento se der por apenas 1 dia, a comunicação do acidente é obrigatória).

Vale lembrar que a estabilidade no emprego só se dá se o empregado acidentado afastar-se por mais de 15 dias.
Se o afastamento se der por 15 dias ou menos, não há estabilidade no emprego.

THALISSON SILVA DA ROCHA

Thalisson Silva da Rocha

Ouro DIVISÃO 1 , Analista Pessoal
há 7 anos Segunda-Feira | 26 fevereiro 2018 | 09:20

Ricardo Almeida

Obrigado pela informação:

O afastamento foi apenas 05 dias, sendo um torção no tornozelo.

O CAT a ser preenchido é o on line ou formulário, e quando o funcionário nao trabalha no mesmo estado que a empresa está situada o que devo fazer.

Thalisson Rocha

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