Liberação de funcionário para consulta e exame

A empresa tem uma carga horária flexível de dois turnos, uns trabalham pela manhã e outros a tarde. Nesse caso a empresa pode exigir que qualquer consulta e exame, seja feita fora do horário de expediente?? qual o procedimento a empresa deve fazer referente a essa situação???

Luciana, bom dia.
Tudo dependerá do exame que o empregado irá fazer, o bom e seguro e consultar o médico do trabalho, caso tenha, ou pedir para o empregado um laudo do médico dele.
Outra alternativa e entrar em contato com o clinica/laboratório.
Alguns só atendem no periodo da manhã em virtude do tipo de exame.