Ana
Iniciante DIVISÃO 5 , Contador(a)Tenho uma dúvida, em relação ao contrato por tempo determinado.
É o seguinte:
Uma empresa, fez o contrato por tempo determinado de uma funcionária. A mesma, ficaria na empresa durante 07 meses.
Esses 07 meses se passaram, e o contrato terminou no dia 15/03/2018.
Porém, a empresária decidiu ficar com a funcionária (Passando então a contrato por tempo indeterminado)
Como devo proceder com o registro da funcionária?
A partir da data 15/03/2018 ela passa ser automaticamente a tempo indeterminado?
Preciso fazer algo diferente no registro da funcionária, como por exemplo, enviar novamente o CAGED ?!
Ou preciso fazer a rescisão e registrá-la novamente?
Desde já, agradeço.
Att., Ana