Maxsuel Monaski
Bronze DIVISÃO 2 , Contador(a)Um trabalhador diarista tem direito a descanso semanal remunerado?
e na contrataçao e demissao necessita de exame admissional e demicional?
Quais cuidados tomar para evitar futuros problemas?
respostas 3
acessos 1.756
Maxsuel Monaski
Bronze DIVISÃO 2 , Contador(a)Um trabalhador diarista tem direito a descanso semanal remunerado?
e na contrataçao e demissao necessita de exame admissional e demicional?
Quais cuidados tomar para evitar futuros problemas?
Juliana Piazzentini
Bronze DIVISÃO 4 , Não InformadoMaxsuel.
Existe um mecanismo de busca no forum, é digitar a palavra chave e aparecerá os topico, esse aqui é um deles. Abrçs
Maxsuel Monaski
Bronze DIVISÃO 2 , Contador(a)Me perdoe, pois a pergunta ficou incompleta.
Um trabalhador diarista com contrato de trabalho de 45 + 45 dias numa empresa de construção civil tem direito a descanso semanal remunerado? ou paga-se apenas os dias trabalhados inclusive na recisão?
e na contrataçao e demissao necessita de exame admissional e demicional?
Quais cuidados tomar para evitar futuros problemas?
Celso Siqueira
Prata DIVISÃO 3 , Contador(a)Caro Maxsuel !
A partir do momento em que você registra um empregado, ele já adquire todos os direitos trabalhistas, mesmo estando pelo período da experiencia e o empregador todas as obrigações, inclusive o exames médicos , pela admissão e demissão.
O Portal Contábeis se isenta de quaisquer responsabilidades civis sobre eventuais discussões dos usuários ou visitantes deste site, nos termos da lei no 5.250/67 e artigos 927 e 931 ambos do novo código civil brasileiro.
Utilizamos cookies para ajudar a melhorar a sua experiência de utilização. Ao utilizar o website, você confirma que aceita a sua utilização. Conheça a nossa política de utilização de cookies
1999 - 2025 Contábeis ® - Todos os direitos reservados. Política de privacidade