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Hora Extra Noturna

Maiara da Silva

Maiara da Silva

Prata DIVISÃO 2 , Assistente Recursos Humanos
há 7 anos Sexta-Feira | 1 junho 2018 | 10:40

Pessoal,
Na folha de pagamento da minha contabilidade nova veio hora extra noturna para todos os funcionários que já são no noturno, queria saber se procede porque no meu entendimento o funcionário só teria HE noturna se esse não fosse o horário dele ou o se horário for estendido o que não foi o caso.

Ex:

Salário 1.283,45
Adicional noturna 50:15 h = 58,63
He noturna = 70,71

De onde veio essa HE noturna?
Como faço esse cálculo?

carlos alberto dos santos
Consultor Especial

Carlos Alberto dos Santos

Consultor Especial , Analista Pessoal
há 7 anos Sexta-Feira | 1 junho 2018 | 11:56

Maiara, boa tarde.
A hora extra noturna(no seu caso) e quando se a jornada inicia-se em um feriado, sendo que é considerada hora extra toda a jornada, exemplo
Feriado do dia 01 de Maio, se sua jornada iniciou nesse dia mas terminou no dia 02 de Maio, considera-se toda a jornada.
Agora, supondo que a jornada iniciou no dia 30 de abril e terminou no dia 01 de Maio, então não e considerado como hora extra, ou seja, feriado.
Você não mencionou o seu horario, mas vou te passar a formula

HEXTNOT = (horas/minutos noturno x 1,1428 x 1,20 x 100%) x salario hora.

Falta o pagto da MDSR sobre o Adicional Noturno e Hora Extra Noturna, ok..

Maiara da Silva

Maiara da Silva

Prata DIVISÃO 2 , Assistente Recursos Humanos
há 7 anos Sexta-Feira | 1 junho 2018 | 15:26

Horário 23:00 ás 08:48

Salário Base R$1.283,45
Quantidade de Horas Noturnas: 50h15min


Cálculo da contabilidade
Salário Base - 1.283,45
DSR - 25,87
Adicional noturno 50h 15min - 58,63
HE noturna - 70,71

( eles me informaram que não fazem o calculo de 50:15 * 1.1429 e sim de 50:25*7,5 ( diferença de minutos 52,5 até 60 ) /60*8,75 9 hora do funcionário com acréscimo de 50%)

carlos alberto dos santos
Consultor Especial

Carlos Alberto dos Santos

Consultor Especial , Analista Pessoal
há 7 anos Sexta-Feira | 1 junho 2018 | 16:33

Maiara, cada um tem um jeito de calcular, o importante e que deu certo.
Pelo menos essa empresa está pagando como hora extra, algumas não pagam.

Só não concordo com o valor do DSR, que deveria ser de R$ 31,04
MDSR = (feriados + domingos)/dias restante do mês
Maio = (2 +4 )/25= 0,24

MDSR = (58,63 + 70,71) x 0,24 = 31,04.

ok..

carlos alberto dos santos
Consultor Especial

Carlos Alberto dos Santos

Consultor Especial , Analista Pessoal
há 7 anos Segunda-Feira | 4 junho 2018 | 17:33

Lenira, boa tarde.
Primeiro, vamos calcular a quantidade de horas trabalhada na semana

terça à sexta = 5h x 4 dias = 20hs
sab e doming = 18h às 22 hs = 04 hs x 02 dias = 08 hs
sab e doming = 22 h às 06 hs = 08hs - 01h (intervalo) = 07 hs x 1,14828 (hora reduzida 60m/52,5) = 08 hs x 2 dias = 16 hs

Então temos =(20 + 08 + 16) = 44 hs, ok.

Mas lembre-se que todos os trabalhadores tem que descansar pelo menos 01 domingo, no caso da mulher a cada 02 domingo trabalhado, o próximo descansará, e ser for homem precisa verificar a convenção coletiva de trabalho em algumas menciona 01 domingo no mês.

Agora calculando o adicional noturno

das 22 hs às 06 hs = 08 hs - 01 h (intervalo, caso seja a partir das 22hs) = 07 hs x 1,1428 (hora reduzida) = 08hs x 20% (percentual minimo do adicional noturno, precisa verificar a cct em algumas o percentual e maior) = 96 minutos, ou 1h36m, transformando em centesimal = 1,6.
Agora e só multiplicar (1,6) pela quantidade de noite trabalhada e depois multiplicar pelo salario hora.
Não se esqueça da MDSR sobre o Adicional Noturno
ok

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