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Carla Leme

Carla Leme

Ouro DIVISÃO 1 , Analista Recursos Humanos
há 7 anos Sexta-Feira | 1 junho 2018 | 15:20

Rosangela Simon Tessaro
Bom dia!
Você deve deixar afastado, conforme estava.
Só altera o afastamento quando ele não for mais recorrer, e quando ele já tiver feito exame de retorno ao trabalho.
Att.

Carla Leme
Analista de Recursos Humanos
Bragança Paulista - SP

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