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Aleizaclara
Bronze DIVISÃO 5 , Assistente AdministrativoGostaria de saber se houve alteracoes nas leis trabalhistas a respeito de atestados medicos,pois a contabilidade da empresa que trabalho informou que a pessoa pega atestados em meses diferentes mas que utrapassa a 15 dias teria que entrar para caixa e que maes nao podem utrapassar a 15 dias de atestados no ano de acompanhamentos de seus filhos,gostaria de saber se isso esta correto.
Obrigado
Alessandra
Carlos Alberto dos Santos
Consultor Especial , Analista PessoalAleizaclara, bom dia.
Nesse caso de Acompanhamento, precisa verificar a Convenção Coletiva de Trabalho (sindicato), na maioria consta clausula para Acompanhamento.
O RH tem a convenção, peça a eles e você poderá verificar qual e a norma/procedimento, ok..
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