Escala 12X36 2 Funcionárias

Boa tarde
Prezados Colegas,

Posso uma empresa onde duas funcionárias laboram na seguinte jornada

Funcionária A
Segunda: Terça: Quarta: Quinta: Sexta: Sábado
Entrada 1==> 18:00 Entrada 2==> 01:15 Entrada 1==> 18:00 Entrada 2==> 01:15 Entrada 1==> 18:00 Entrada 2==> 01:15
Saída 1==> 24:00 Saída 2==> 07:15 Saída 1==>24:00 Saída 2==> 07:15 Saída 1==> 24:00 Saída 2==> 07:15

Domingo:
Entrada 1==> 18:00
Saída 1 ==> 24:00
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Funcionária B (Segunda não trabalha)
Domingo: Terça: Quarta: Quinta: Sexta: Sábado
Entrada 2==> 01:15 Entrada 1==> 18:00 Entrada 2==> 01:15 Entrada 1==> 18:00 Entrada 2==> 01:15 Entrada 1==> 18:00
Saída 2==> 07:15 Saída 1==>24:00 Saída 2==>07:15 Saída 1==> 24:00 Saída 2==> 07:15 Saída 1==> 07:15

O que ocorre é que não está fechando as 12 horas trabalhadas e nem as 36 horas de descanso, não sei como calcular também o horário noturno reduzido, alguém pode me auxiliar? Nunca lidei com escala estou com muita dificuldade.

Evelyn, bom dia.
Na escala 12 x 36, o empregado(a) irá trabalhar 12 horas e descansar 36, então calculando

Funcionária = A.

Trabalhará = Segunda .........das 18h00 às 06h00 terça feira
Folgará = das 06h00 de terça até às 18h00 de quarta-feira
Trabalhará = Quarta ............das 18h00 às 06h00 quinta-feira
Folgará = das 06h00 de quinta até às 18h00 de sexta-feira
Trabalhará = Sexta ..............das 18h00 às 06h00 de sábado
Folgará = das 06h00 de sábado até às 18h00 de domingo

e assim sucessivamente

Funcionária B.
Trabalhará = Terça das 06h00 às 18h00 de terça-feira
Folgará = das 18h00 de terça-feira até às 06h00 de quinta-feira
Trabalhará = Quinta das 06h00 às 18h00 de quinta-feira
Folgará = das 18h00 de quinta até às 06h00 do sábado
Trabalhará = Sábado das 06h00 às 18h00 do sábado
Folgará = das 18h00 do sábado até às 06h00 de segunda-feira.

Somente a funcionária "a" terá o adicional noturno
Ad.Noturno = das 22h00 às 06h00 - 01h jantar = 07 hs
Ad.Noturno = 07hs x 1,1428 (60m/52,5m) = 08 hs
Ad.Noturno = 08hs x 20% = 96 minutos, ou, 01h36m

Depois multiplicará pelos dias/noite trabalhados
No mês de 30 dias = multiplicará por 15 dias
No mês de 31 dias = multiplicará por 16 dias

Além disso, se for mensalista, irá dividir o salario por
No mês de 30 dias = 180 hs
No mês de 31 dias = 192 hs

ok..