
Matias Marques da Silva
Bronze DIVISÃO 3 , Encarregado(a) Recursos HumanosEvento parado no status 3-Recebido na nuvem por conta de problemas em eventos precedentes
Alguém pode me ajudar
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Matias Marques da Silva
Bronze DIVISÃO 3 , Encarregado(a) Recursos HumanosEvento parado no status 3-Recebido na nuvem por conta de problemas em eventos precedentes
Alguém pode me ajudar
Rodrigo Barcelos
Prata DIVISÃO 5 , Contador(a) Matias Marques da Silva,
vai no Painel de monitoramento > Ferramentas > Sincronizar status dos eventos.
Veja se muda alguma coisa.
Thalita Tavares Machado
Prata DIVISÃO 1 , Encarregado(a) Recursos HumanosBoa tarde!
Vocês sabem se as empresas que começaram a ser obrigadas agora serão prorrogadas? rsrs
Susan
Prata DIVISÃO 1 , Assistente Depto. PessoalBoa tarde
Empresas do 2º grupo que não tem funcionario ou pro labore deve enviar o cadastro dos socios?
Att.
Antonio Augusto
Iniciante DIVISÃO 3 , Analista Recursos HumanosBoa tarde
Tenho tentado enviar um s2230 de um afastamento de 4 dias de doença mas sempre esta voltando devolvido pela SERPRO com a seguine mensagem:
"Grupo ''Informações Relativas ao Atestado Médico'' deve ser preenchido. Verifique as condições de preenchimento no leiaute.
Para que haja um Retorno do Afastamento é necessário que o trabalhador esteja afastado.
Ações Sugeridas:
- Verificar se o afastamento foi cadastrado.
- Verificar a data de retorno do afastamento. A data de retorno do afastamento deve ser, sempre, maior ou igual ao afastamento.
Localização: /eSocial/evtAfastTemp/infoAfastamento/iniAfastamento "
Entrei em contato com a Prosoft e eles falaram que o problema é na SERPRO. Vcs estão conseguindo enviar normalmente?
Suelyn Cristina Oliveira Pupim
Bronze DIVISÃO 2 , Auxiliar EscritórioBOM DIA ESTOU COM PROBLEMA NO ENVIO DE UM CADASTRO DE SOCIO ALGUEM PRA ME AJUDAR
O Tipo do Trabalhador é incompatível com a classificação tributária do empregador.
Ação Sugerida:
Verificar se o tipo de trabalhador é compatível com a classificação tributária do contribuinte (informada no evento de informações do empregador):
1) O tipo "Avulso" somente poder ser utilizado se a classificação tributária for igual a [09] ou [10];
2) O tipo "Cooperado" somente pode ser utilizado se o Indicativo de Cooperativa definido no evento de informações cadastrais do empregador for diferente de "zero";
3) O tipo "Dirigente Sindical" somente pode ser utilizado se a classificação tributária for igual a [10] ou [14];
4) O tipo "Diretor não empregado" e "Servidor Público indicado..." somente podem ser utilizados se o tipo de Inscrição do empregador for igual a [1] - (PJ).
5) O tipo "Estagiário" não pode ser utilizado pela classificação tributária [22] (Segurado Especial).
Cargo '118' não existe no cadastro do empregador para o período '2017-03'.
Ação Sugerida: O valor informado no campo de Código do Cargo deverá existir na Tabela Tabela de Cargos/Empregos Públicos, informada pelo empregador.
É necessário existir informação cadastral do empregador para o período.
Ação Sugerida:Verificar se já foi enviado um evento de cadastramento do empregador.
SÃO ESSE 3 ERROS NÃO ESTOU CONSEGUINDO
GRATA
André de Oliveira
Prata DIVISÃO 1 , Analista Pessoal Susan
bom dia !!
Por via das dúvidas, e para já manter todos os cadastros dos sócios em dia, eu enviei e aceitou sem problemas. Eu aconselho a faze-lo.
Thalita Tavares Machado
Prata DIVISÃO 1 , Encarregado(a) Recursos HumanosAntonio Augusto, referente ao erro "Grupo ''Informações Relativas ao Atestado Médico'' deve ser preenchido. Verifique as condições de preenchimento no leiaute.
Você preencheu os dados do médico?
Natália Cristina da Silva
Prata DIVISÃO 2 , Assistente Depto. Pessoal André de Oliveira e Susan,
Se os sócios não tem retirada de pró-labore não devem ser transmitidos para o E-sociall.
Se você transmitir o cadastro deles, quando for enviar o fechamento da folha sem movimento vai retornar com erro, informando que existem cadastros sem o envio de remuneração.
Kelen
Prata DIVISÃO 1 , AuxiliarBoa tarde!
Alguém saberia informar como faço no seguinte caso, empresa do segundo grupo colocou um funcionário de férias no mês de janeiro a partir de 02/01/19 o pagamento das férias foi em dezembro, é preciso informar este pagamento no e-social , pelo fato de ser em dezembro? Como procedo neste caso?
Obrigada
Tamyres da Silva M. Valério
Prata DIVISÃO 2 , Auxiliar Depto. PessoalGente boa tarde, estou tentando enviar arquivos ao esocial e não retorno está no status 02 desde sexta passada.
Alguém sabe o que pode ser ou realmente não está funcionando?
Adenor Malta
Iniciante DIVISÃO 3 , Auxiliar EscritórioBom dia,
Estou tentando excluir uma simulação de quitação que fiz de um funcionário, porém no momento da exclusão aparece a seguinte mensagem:
"Os eventos de origem S2200 estão em processo de transmissão para o eSocial ou aguardando aprovação de envio, portanto, a exclusão não poderá ser concluída antes de finalizar a transmissão do evento original.
Consulte histórico de movimentações do evento."
Porém essa era apenas uma simulação e por algum erro coloquei ela na fila de transmissão, como faço pra excluir esse aviso desse funcionário antes que seja transmitida para o eSocial? Tenho medo de transmitir visto que hoje está valendo também para as empresas Simples Nacional.
Se alguém puder me ajudar fico muito grato.
Tamyres da Silva M. Valério
Prata DIVISÃO 2 , Auxiliar Depto. PessoalAdenor, vai ter que esperar o retorno da Serpro para poder fazer o cancelamento do evento enviado.
Quando está em transmissão não é possível fazer o cancelamento.
Ativa sua empresa para centralizar o envio, só é enviado o que você confirma não vai automático.
Lucia
Prata DIVISÃO 2 , Analista PessoalBom dia!
Saindo um pouco do ESOCIAL, para a emissão da SEFIP 13o SALÁRIO para as Empresas sem movimento, existe a possibilidade de criar um grupo na PROSOFT?
Eu tenho grupo das Empresas de Pro Labore, onde emito todas as GFIPs de uma só vez. Tem como fazer um grupo para as Empresas em movimento? Eu criei o grupo, tudo certinho, mas ao gerar, fala que está sem resumo de tributos, tem alguma parametrização especial, é modalidade 1 mesmo? Alguém sabe me informar?
Adenor Malta
Iniciante DIVISÃO 3 , Auxiliar EscritórioTamyres Mapeli
O evento ainda não foi enviado, está na fila de envio, e não pode ser enviado porque era apenas uma simulação, preciso excluir o aviso desse funcionário antes de enviar o restante do evento.
Celia Regina de Souza Cabral
Prata DIVISÃO 2 , Encarregado(a) Recursos HumanosLucia
Prata DIVISÃO 2 , Analista PessoalCelia obrigada.
Nossa! Que terrível, então vamos fazer um a um.
Ariane Rodrigues da Silva
Bronze DIVISÃO 5 , Assistente AdministrativoBoa noite a todos
Ontem reenviei o evento S1010 para as bases fixas bases de cálculo conforme orientação da Prosoft, no entanto, foi rejeitado pela Serpro, retornou com o status 10, como já havia sido enviado na carga inicial a mensagem de erro é justamente por já existir na base da Serpro.
Assim, como vocês procederam?
Devo excluir da base da Serpro através do S3000 e enviar novamente ou não.
Agradeço desde já
Tamyres da Silva M. Valério
Prata DIVISÃO 2 , Auxiliar Depto. PessoalAdenor Bom dia, a única forma de excluir é depois do retorno.
Enquanto está em transmissão não é possível fazer a exclusão da informação, mais tenta ligar na prosoft e vê se eles podem te ajudar
nessa questão, precisei excluir arquivos enviados para ser feito alteração e não aceitou enquanto não teve o retorno dele.
Kassia Lorrane
Prata DIVISÃO 1 , Auxiliar ContabilidadeBom dia,
Estou tentando transmitir S2200 MEI mas retorna com a seguinte mensagem: O evento somente será aceito após a data de início da obrigatoriedade do empregador ao eSocial. Para confirmar a data de obrigatoriedade do empregador, verifique o cronograma disponível no site https://portal.esocial.gov.br/.
Localização:
Alguém pode me dizer se mudou alguma fase pro MEI?
HELP
Desde já, agradeço
Ramon Jastrow Facco
Prata DIVISÃO 2 , Contador(a)Bom dia
para quem já enviou a fase inicial e tabelas do Grupo 3 com a alteração da data estão enviado novamente ?
Tamyres da Silva M. Valério
Prata DIVISÃO 2 , Auxiliar Depto. PessoalBoa tarde, no envio da informação de afastamento para férias está dando essa mensagem:
Ação não permitida. É necessário que o trabalhador esteja em atividade na data do afastamento.
Ação Sugerida: Verificar se a data do afastamento está correta.
Localização:
Funcionário vai sair de férias em fevereiro/2019, alguém sabe o que pode ser para resolver esse problema?
Kassia Lorrane
Prata DIVISÃO 1 , Auxiliar ContabilidadeBoa tarde,
Estou tentando transmitir S2200 MEI mas retorna com a seguinte mensagem: O evento somente será aceito após a data de início da obrigatoriedade do empregador ao eSocial. Para confirmar a data de obrigatoriedade do empregador, verifique o cronograma disponível no site https://portal.esocial.gov.br/.
Localização:
Alguém pode me dizer se mudou alguma fase pro MEI?
HELP
Desde já, agradeço
Ramon Jastrow Facco
Prata DIVISÃO 2 , Contador(a)Bom dia
Como fica quem passou para o grupo 3 e já enviou a primeira fase ? Continua seguindo o cronograma ?
Marcia P Martins
Bronze DIVISÃO 3 , Analista Cargos e SaláriosAntonio Augusto, bom dia!
Informe todos os dados do atestado médico (nome médico, CRM)
Natália Cristina da Silva
Prata DIVISÃO 2 , Assistente Depto. Pessoal Ramon Jastrow Facco,
Pra quem já havia enviado a primeira fase de acordo com o cronograma antigo, agora irá enviar a próxima fase de acordo com o atual cronograma, em abril.
Kassia Lorrane
Prata DIVISÃO 1 , Auxiliar ContabilidadeBoa tarde,
Estou tentando transmitir S2200 MEI mas retorna com a seguinte mensagem: O evento somente será aceito após a data de início da obrigatoriedade do empregador ao eSocial. Para confirmar a data de obrigatoriedade do empregador, verifique o cronograma disponível no site https://portal.esocial.gov.br/.
Localização:
Alguém pode me dizer se mudou alguma fase pro MEI?
HELP
Desde já, agradeço
Ramon Jastrow Facco
Prata DIVISÃO 2 , Contador(a)Obrigado
Natália Cristina da Silva
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