Demissão sem justa causa

Boa tarde pessoal, estou com uma duvida na questão do aviso prévio, como devo fazer a rescisão de contrato se o funcionário foi dispensado sem justa causa mas não quer cumprir o aviso do empregador ?

1- Posso descontar com Desconto de aviso Prévio?
ou
2- Tenho que lançar como falta?

O empregador deu o aviso dele hoje dia 16/07/2018, o aviso dele é de 45 dias.

Jaciel de Sousa Lima

A opção do aviso é sempre da parte que rescinde, no caso a empresa. Se o empregador deu aviso trabalhado ele deve cumprir, não existe escolha.

Deixe rolar e lance as faltas.