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Afastamento - Pericia

Raphael

Raphael

Prata DIVISÃO 1 , Contador(a)
há 6 anos Quarta-Feira | 25 julho 2018 | 11:11

Bom dia,
Caros

Tenho cliente que esta com funcionária afastada do dia 11.07.2018 até dia 26.07.2018 são 15 dias. só que a pericia medica está agendada para dia 23.08.2018.

Duvida a funcionária fica afastada até lá? quem paga por esses dias ou a funcionária não recebe nada até a pericia medica?

O Inss informou que não poderar retornar ao trabalho.!

Obrigado desde já.

Willian Aparecido Corsino

Willian Aparecido Corsino

Prata DIVISÃO 4 , Auxiliar Depto. Pessoal
há 6 anos Quarta-Feira | 25 julho 2018 | 11:20

Bom Dia Raphael,

A empresa até o quinto dia útil de agosto vai estar pagando os 26 dias referente a julho e a partir de 27/07 fica por conta do INSS o pagamento, em 23/08 ela faz a perícia e aguarda o pagamento do benefício se for deferido pela previdência.

Espero ter ajudado.

Att Willian,

Raphael

Raphael

Prata DIVISÃO 1 , Contador(a)
há 6 anos Quarta-Feira | 25 julho 2018 | 11:48

Obrigado William.

Más o vale e normal dia 20.07 e no dia 05.08 paga normal os 26 dias do mês 07.

depois disso aguarda o deferimento da pericia sem receber nada até a pericia?.

Funcionária precisa voltar no médico para pegar outro atestado após vencer 15 dias? sendo que a pericia e dia 23.08.

Obrigado.

Willian Aparecido Corsino

Willian Aparecido Corsino

Prata DIVISÃO 4 , Auxiliar Depto. Pessoal
há 6 anos Quarta-Feira | 25 julho 2018 | 13:13

Então Raphael, não vejo motivo de pagamento do adiantamento de salário neste mês, pois o funcionário de efetivo tem apenas 10 dias trabalhados.
Com relação ao pagamento a funcionária terá que aguardar o deferimento do pedido e após isso estar indo na agência bancária que foi cadastrada no pedido da perícia e se até a data da perícia a mesma tiver outros atestados levar junto na perícia.

Att Willian,

Raphael

Raphael

Prata DIVISÃO 1 , Contador(a)
há 6 anos Quarta-Feira | 25 julho 2018 | 14:27

Más William

Ela trabalhou até dia 10.07.2018 depois ficou afastada esses 15 dias não e de responsabilidade da empresa???

Sendo que o atestado dela e até dia 26.07. não tem direito a receber o adiantamento do mês 07.2018?? Pq?

Obrigado.

Willian Aparecido Corsino

Willian Aparecido Corsino

Prata DIVISÃO 4 , Auxiliar Depto. Pessoal
há 6 anos Quarta-Feira | 25 julho 2018 | 16:11

Raphael,

Como o atestado médico é só de 15 dias não é necessário o agendamento de perícia médica, pois fica por encargo da empresa o pagamento desses dias.
Se a funcionária dentro de 60 dias a partir da data que obteve o primeiro atestado médico, tiver outro atestado ai sim você pode agendar uma perícia pra ela.

Espero ter ajudado.

Att Willian,

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