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Ludmila
Iniciante DIVISÃO 1 , Analista Recursos HumanosBom dia.
A empresa foi notificada ontem de que um de nossos colaboradores foi preso. Procuramos saber sobre o que fazer neste caso e estamos optando por suspensão do contrato até que ele seja posto em liberdade.
Gostaria de saber como é feito essa suspensão e se é online pois não consigo achar nenhuma informação sobre o mesmo.
Carlos Alberto dos Santos
Consultor Especial , Analista PessoalLudmila, bom dia. Os dois links abaixo vão te ajudar, inclusive com a SEFIP/RAIS e outros. (2º link)
www.fortes.adv.br
www.empresario.com.br
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