
Itl
Bronze DIVISÃO 4 , Administrador(a) EmpresasOlá,
Estou com a seguinte dúvida: É possível contratar uma pessoa através de PJ(Contrato ou MEI), que preste serviços regulares, com 5h de expediente de segunda a sexta, e assim não gerar vinculo trabalhista?
O caso é que uma amiga está montando uma fabrica de salgados, e precisa de uma pessoa que trabalhe apenas 5h por dia, durante 6 dias(seg a sab),e quer fazer um contrato de prestação de serviço, pois foi assim que o contador dela o orientou. Dessa forma não vai ter problemas trabalhistas no futuro?