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Elienai Andrade da Silva
Bronze DIVISÃO 4 , Assessor(a) ContabilidadePrezados, boa tarde!
Um funcionário nosso pediu demissão hoje (08/05/2019), porém a data base do dissídio é 1º de junho. A carta de demissão deve ser homologada ou protocolado no Ministério do Trabalho?
admissão 02/12/2016
Carlos Alberto dos Santos
Consultor Especial , Analista PessoalElienai, bom dia.
Como ele pediu demissão, e se cumprir o aviso prévio, então terá direito ao dissidio, agora se ele solicitou a dispensa do cumprimento do aviso prévio, então não terá direito ao dissidio,ok..
Sempre quando o empregado(a) solicitar pedido de demissão, essa deverá ser feito de próprio punho e com suas próprias palavras.
Não há necessidade homologada no sindicato ou m.trabalho, a não ser que o ex-empregado solicite., ok.
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