Claudineia
Bronze DIVISÃO 5 , Analista Recursos HumanosBoa tarde,
Um empregado que foi desligado, e tem direito a 52 dias de aviso prévio, ela trabalha apenas os 30 dias e os 22 dias restantes são pagos como aviso indenizado, juntamente com seus reflexos de férias e 13º salário?
Obrigada
Claudineia