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Débora
Prata DIVISÃO 1 , Auxiliar Depto. PessoalBom dia!
Por gentileza, em questão da quebra de contrato de experiência pelo empregado de acordo com a nova Lei 13.467 mudou alguma coisa ?
Ou continua? o empregado tem que indenizar o empregador.
Desde já agradeço a atenção!
Carlos Alberto dos Santos
Consultor Especial , Analista PessoalDebora, bom dia
Nesse caso a empresa PODE descontar até 50% dos dias restante para o termino do contrato de experiência
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