Termo de Rescisão de Contrato de Experiencia Antecipado pelo Empregador

Bom dia

No caso de termino de Contrato de Experiencia Antecipado pelo Empregador  , com indenização de 15 dias restante , a data na carteira coloca a data do ultimo dia efetivamente trabalhado , ou coloca com a projeção dos 15 dias indenizados .
Ex : Ultimo dia trabalhado 15/01
Projeção dos dias indenizado : 30/01 ( onde vencia seu contrato de experiencia ) .

Obrigado 

Heberson

Nesse caso coloque o ultimo dia trabalhado (15/01). Lembrando que a indenização á equivalente é 50% dos dias que faltam para o termino do contrato de experiencia.

Muito Obrigado Luciana !  Luciana Arrais

Bom dia Herbeson

Colocasse a projeção da data do desligamento quando a rescisão é com a opção de aviso Indenizado, no seu caso deve ser colocado apenas a data do ultimo dia trabalhado.