Greve de funcionário por não receber salário

É permitido a “greve” de um funcionário por não recebimento de salário? (Setor privado).

É uma greve própria do funcionário, sem participação do sindicato.

Se não puder, ele leva os dias de “greve” como falta e ainda pode receber alguma sanção da empresa?

Eduardo,

Não foi pago o salario dele por qual motivo?

Dê uma olhada no link abaixo;

https://www.jurisway.org.br/v2/cursoonline.asp?id_curso=282&pagina=11

a empresa simplesmente está atrasando os salários e caixa ela tem.

Obrigado!