RESCISÃO COM ESTABILIDADE

Bom dia
Tenho um caso complicado em mãos, e preciso de ajuda.
A funcionária tem 74 dias de estabilidade e férias a vencer em Outubro, mesmo mês em que acaba sua estabilidade, mas a funcionária tem dado indícios de que quer ser mandada embora, tem faltado sempre, e diz a empregadora que algumas coisas tem sumido do estoque.
Poderiam me ajudar em uma solução para esse problema?
E a empregadora não tem condições para pagamento da multa de estabilidade

Gustavo Rissato

Tem que ir levando ela, infelizmente, ate acabar o prazo da estabilidade e a empresa puder demitir. Por conta das faltas, ela já levou advertencia e suspensao? 

Karina, 
Ainda não, a empregadora está reportando essa situação de faltas apenas agora... Até então não tínhamos conhecimento dessa situação.