Uélinton Azeredo
Prata DIVISÃO 1 , Assistente Depto. PessoalEstou trabalhando em uma empresa que está com o reajuste salarial atrasado desde 2019.
Não houve representação do sindicato e nem novo CCT nesse período e a empresa optou por não fazer o reajuste "por conta".
Agora estaria vencendo mais um ano sem reajuste e parece que finalmente sairá um reajuste retroativo de todo esse período.
Como funciona a questão da rescisão complementar, tenho consciência de que o funcionário tem direito, porém como proceder com aqueles que não temos mais contato? Podemos optar por fazer somente para aqueles que buscarem esses valores?
Sei que tem gente que foi feito a rescisão complementar mas a pessoa não veio receber e nem passou dados bancários, já faz mais de um ano isso.
Alguma dica?
