Estabilidade para quem teve suspensão e redução

Boa tarde,
Estou com uma dúvida, tenho uma funcionária que teve 60 dias de suspensão de 20/04/2020 a 18/06/2020 voltou a trabalhar em 19/06/2020 e em 13/07/2020 a 10/09/2020 (60 dias), teve redução de salário, a empresa quer demiti-la, como devo proceder na estabilidade dessa funcionário, entendo que os primeiros 60 dias relacionado a suspensão tenha encerrado em 16/08/2020, e os outros 60 dias referente a redução, a estabilidade encerraria em 09/11/2020. Gostaria de confirmar se esta correto essa maneira como estou calculando.

Boa tarde,
A estabilidade da suspensão teria terminado em 16/08 se o funcionário tivesse trabalhado normalmente até essa data sem  ter iniciado ou prorrogado beneficio 
De 19/06 a 12/07 ele trabalhou em período integral totalizando 24 dias .Sendo assim ficou faltando 36 dias para terminar a estabilidade da suspensão ( 60 dias)
Na data de 13/07 ele iniciou um novo beneficio de redução de salário. Sendo assim esses dias de redução não podem ser deduzidos na estabilidade da suspensão.
Se no total ele teve 120 dias de benefícios, ele tem que ter 120 de estabilidade.

 

Bom dia,

Muito obrigada.