respostas 1
acessos 161
Vanessa
Prata DIVISÃO 1 , Contador(a)Pessoal, por favor alguém poderia me ajudar?
Um funcionário irá trabalhar de segunda a domingo; sendo um domingo sim e outro domingo não.
Como posso colocar isso no contrato de trabalho desse funcionário?
Segunda até Sexta fechando as 44 horas semanais? ou ficaria errado dessa forma?
Esses dias que ele irá trabalhar no domingo a empresa deverá pagar em dobro? ou poderá disponibilizar um dia para compensação?
Victor Melo
Prata DIVISÃO 4 , Contador(a)Prezada, o mesmo não pode trabalhar de segunda a domingo, ele precisa ao menos de uma folga na semana.
Quanto ao contrato, uma dica é incorporar as horas do Domingo no contrato de trabalho e pagar horas extras nos dias da semana, pois aos domingos a hora extra é 100%.
O Portal Contábeis se isenta de quaisquer responsabilidades civis sobre eventuais discussões dos usuários ou visitantes deste site, nos termos da lei no 5.250/67 e artigos 927 e 931 ambos do novo código civil brasileiro.
Utilizamos cookies para ajudar a melhorar a sua experiência de utilização. Ao utilizar o website, você confirma que aceita a sua utilização. Conheça a nossa política de utilização de cookies
1999 - 2025 Contábeis ® - Todos os direitos reservados. Política de privacidade