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Dinheiro faltando na rescisão. Poderiam me ajudar?

Diego Domingues

Diego Domingues

Iniciante DIVISÃO 3 , Não Informado
há 15 anos Terça-Feira | 30 março 2010 | 18:57

Olá,

Meu problema é que pedi demissão e a empresa me liberou de cumprir aviso prévio, essa semana depositaram um valor muito abaixo do que esperava e gostaria que alguém pudesse me ajudar pra ver se há algum desconto que justifique essa diferença.

Trabalhei de 1/9/2008 a 15/3/2010 (1 ano e meio)
Meu salário era de R$668 por 6h diarias, 6 dias na semana.
Além do vale transporte (R$288 mensais) recebia vale refeição (R$80)
Nunca tirei férias, ou seja estão vencidas.
Alguns sites que calculam rescisão me informara um valor em torno de R$1.600,00 (que soma as férias acumuladas, 13º equivalente, os dias trabalhados em março...)

Porém a empresa depositou apenas R$810,00, liguei para o RH e disseram que esse é o valor total que não há mais e que só saberei dos descontos no dia da homologação, daqui a 2 semanas.

Por favor, quem puder me ajudar, adiantando porque de 1600 foi pra 800, estaria muito agradecido!
Imaginando que descontem vale transporte e o vale refeição do restante do mês, nao chega nem a 1000, qnto mais 800! O que justificaria então descontarem tanto? Estou calculando algo errado?!

Desde já grato pela atenção!

PEDRO REMONTI

Pedro Remonti

Prata DIVISÃO 4 , Administrador(a)
há 15 anos Terça-Feira | 30 março 2010 | 19:13

Diego,

Certamente a empresa está lhe descontando o aviso previo e, como Vc. não cumpriu o aviso determinado legalmente, está correto o desconto, não tem outro caminho. O aviso previo funciona do mesmo jeito para o empregador e para o empregado. Quem não dá o aviso em tempo tem que indenizar a outra parte. Por outro lado, se Vc. tem formalizado, isto é, por escrito, que a empresa lhe dispensou do cumprimento do aviso previo, então a empresa lhe deve os dias do aviso previo. Os demais calculo, pelo valor que citou, está mais ou menos de acordo com o seu tempo de serviço. De qualquer forma, quem homologar sua rescisão vai fazer a conferência de tudo. Creio. Espero tê=lo ajudado.

Diego Domingues

Diego Domingues

Iniciante DIVISÃO 3 , Não Informado
há 15 anos Terça-Feira | 30 março 2010 | 19:56

Pois é Pedro!

A empresa me fez escrever uma declaração afirmando que eu nao seria descontado do aviso prévio e a folha da rescisão que assinei e entreguei ao RH também constava que fui liberado do aviso.
Mas sendo bem pessimista, mesmo que eles tenham descontado o valor do aviso, ainda assim ficaria acima de 800, pois pegando os 1600 e tirando 668 (faço tudo com valores beem arredondados pra baixo, pra ter uma margem de erro!) ficaria em torno de R$900

Como disse também, você ratificou o que todos até agora me disseram! Obrigado pelas informações!

Agora vamos ver o desenrolar disso e ver qual justificativa eles darão pra um desconto desses!

Quem tiver alguma sugestão do que pode ser tal desconto, a ideia será muito bem recebida!

Jairo Guimarães Salgado

Jairo Guimarães Salgado

Prata DIVISÃO 3 , Controller
há 15 anos Terça-Feira | 30 março 2010 | 21:39

Caro Diego,

Vou falar como advogado... olha só, se você assinou alguim documento e, neste consta que a empresa dispensou você do cumprimento do aviso, então você precisa, no momento da homologação pedir que o fiscal faça no verso da rescisão, uma nolta de censura para que a empresa pague em 24 horas o valor, sob pena de multa. Agora, se esse documento não existe (não é o que você disse), a empresa pode descontar o aviso prévio, que seria um salário (R$ 668,00), porém, este valor tem de estar destacado no termo de rescisão.
Quanto ao cálculo da sua rescisão, ficaria assim:

Adm.: 01/09/2008 Dem.: 15/03/2010
Salário base = R$ 668,00

Verbas Rescisórias (o que você tem direito):

Descrição Vencimentos Descontos
Saldo de Salários (15/30) = R$ 334,00 INSS - R$ 26,72
13º Salário (03/12) = R$ 167,00 INSS - R$ 13,36
Férias Vencidas (12/12) = R$ 668,00 (*)
1/3 sobre Férias = R$ 222,67 (*)
Férias Proporc. (07/12) = R$ 389,67 (*)
1/3 sobre Férias Proporc. = R$ 129,89 (*)
Soma.............................= R$ 1.911,23 R$ 40,08

Líquido a Receber ...........= R$ 1.871,15
--------------------------------------------------------------------------
Agora se eles descontarem o Aviso Prévio = R$ 668,00

o seu líquido seria de R$ 1.203,15

(*) - Na rescisão não existe retenção do INSS

O vale transporte só pode ser descontado 6% sobre o valor do seu salário, o que seria = R$ 40,08

Quanto ao vale-refeição não pode ultrapassar 10% do salário ou = R$ 66,80.

Admitindo que a empresa pagasse adiantamento de 40% (R$ 267,20), ainda assim, eles pagarem apenas R$ 800,0, não está certo.

Bom, o melhor é não sofrer de véspera. Espere a sua homologação e, peça ao fiscal para calcular tudo e demonstrar item por item na sua frente.

Se mesmo assim, você se sentir prejudicado, tem 2 anos para entrar com uma ação trabalhista.

Boa sorte e, espero ter ajudado.

Quem é fiel no pouco, também é fiel no muito.
Jairo Guimarães Salgado

Jairo Guimarães Salgado

Prata DIVISÃO 3 , Controller
há 15 anos Terça-Feira | 30 março 2010 | 21:41

Caro Diego,

Esqueci uma coisa: acesse o site calculoexato.com.br e, no primeiro ícone de cálculo de rescisão trabalhista, faça uma simulação e, leve com você no dia da homologação, para verificação com o que vai ser mostrado.

É uma dica.

Quem é fiel no pouco, também é fiel no muito.
Diego Domingues

Diego Domingues

Iniciante DIVISÃO 3 , Não Informado
há 15 anos Quarta-Feira | 31 março 2010 | 12:52

não sei nem como agradecer a ajuda Jairo! Muito obrigado!
Eu até tinha entrado já no calculoexato.com.br, mas como os valores não batiam, por mais que fosse pessimista descontando tudo o possível, nao chegava a R$800,00 então preferi vim aqui e ter opinião de especialistas.

E mais um capítulo dessa epopeia: Hoje quando fui pra faculdade, no onibus, notei que eles fizeram a recarga do riocard...meu medo maior era esse, deles me pagaram a rescisão em valetransporte! Meu vale como disse era de 280, e ai pensei: "será que vão ser tão safados de recarregar o vale só pra poder descontar os 280 da rescisão?"
como você disse, isso é impossível, né?
Então realmente não sei daonde descontaram tanto...só aguardando a homologação mesmo, mesmo assim obrigado mais uma vez Pedro e Jairo pelo auxílio!

um abraço!

Luzia de Fátima Rocha

Luzia de Fátima Rocha

Bronze DIVISÃO 2 , Psicólogo(a)
há 14 anos Sábado | 15 maio 2010 | 20:46

Passei por essa situação na sexta-feira,quando fui a homologação do meu contrato de trabaho...

Bem você deve se lembrar que eles vão descontar tudo o que puder...

Então se eles depositaram um valor superior ao utilizado de vale transporte, alimentação ou qualquer outro benefício,isso tudo deverá ser descontado na integra em sua folha de homologação...

Pelo menos foi o que aconteceu comigo...

Boa sorte!!!.

Diego Domingues

Diego Domingues

Iniciante DIVISÃO 3 , Não Informado
há 14 anos Domingo | 16 maio 2010 | 11:00

pois é! fiz a homologação semana passada re de fato descontaram a mai. descontaram o aviso previo que eu tinha sido liberado...cambada de pilantras! no sindicato ficou acordado q eles deveriam depositar o valor restante e ja depositaram os 668 que faltavam...

a todos que ajudaram, muito obrigado! ;)

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