Lucas Bonadiman
Iniciante DIVISÃO 4 , Assistente Depto. PessoalBoa tarde!
Se um funcionário pega corona virus, mas não consegue comprovação que pegou no ambiente de trabalho, pode ser despedido assim que retornar ao trabalho?
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Lucas Bonadiman
Iniciante DIVISÃO 4 , Assistente Depto. PessoalBoa tarde!
Se um funcionário pega corona virus, mas não consegue comprovação que pegou no ambiente de trabalho, pode ser despedido assim que retornar ao trabalho?
Bernardo de Souza
Prata DIVISÃO 2 , Analista PessoalBoa tarde. Você pode demitir o funcionário em qualquer circunstancia, desde que pague todas as verbas e encargos e cumpra com as obrigações.
Mas lembre-se que o fato dele ter pego covid não é motivo de rescisão, talvez ele não possa comprovar que pegou covid no trabalho, mas se ele comprovar que foi demitido porque estava doente, vai ganhar uma indenização enorme na justiça.
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