AFASTAMENTO INSS

Boa tarde ,
tenho uma funcionária grávida, que está com perícia marcada no inss e tem um laudo da sua médica falando que ela está incapaz de trabalhar devido ao risco da gravidez, mas mesma voltou a trabalhar antes da perícia.
O que faço nessa situação ?

Olá Gabriela,  há quanto tempo ela estava afastada? 
A empregada precisa aguardar pericia médica, ou deverá fazer exame médico de retorno ao trabalho para que o médico ateste sua aptidão. 

Olá Juliana,
Ela ainda não passou pelo Inss, ela pegou 25 dias de atestado direto.
Encaminhamos ela para o Inss a partir do 16º dia e a médica mandou um laudo para ser levado no dia da perícia constatando que a funcionária está incapaz de trabalhar.

Se ela se sente apta para trabalhar precisa que médico ateste isso. 
A empresa pode tratar a questão de duas formas: encaminha para o médico do trabalho decidir se ela esta ou não apta, ou encaminha a empregada para casa e pede para aguardar a perícia médica. 
Nas duas tratativas será necessário utilizar o bom senso e avaliar alguns pontos como; 
1. Motivo do afastamento
2. Data da perícia agendada
3. Ela ja se encontra realmente apta? O motivo do afastamento ja foi sanado. 

Infelizmente quando lidamos com gestantes a situação precisa ser analisada com bem mais delicadeza. 
Qualquer dúvida conte comigo.