Redução da Carga Horaria de Trabalho

Boa tarde,

O funcionário solicitou ao empregador que reduzisse sua carga horaria de trabalho pela metade, consequentemente o salario também será reduzido.

Ele é mensalista e recebe R$ 1.100,00 por mês.
Passaria trabalhar metade do expediente recebendo R$ 550,00 por mês.

Tal redução é licita?

Outra duvida, caso a redução seja licita, deve mantê-lo como mensalista ou seria mais seguro alterar para horista e pagar horas trabalhadas + Dsr?

A pedido dela, respeitado o piso salarial proporcional à nova jornada, não há impedimento. Ela deverá solicitar por escrito, justificando o motivo.
Já fizemos vários, por motivo de estudos.

Bom dia João, obrigado pela ajuda.
Com relação a forma de do calculo? Mantenho como mensalista ou altero para horista?

Uma outra duvida e com relação a férias e decimo terceiro, deve ser calculado com base no salario atual ou no anterior?