Francisco Eli Costa
Bronze DIVISÃO 4 , Analista Recursos HumanosOlá a todos!
O funcionário que já recebeu advertência por motivo de atrasos, pode ser DEMITIDO após suspensão de 3 ou 4 dias por insubordinação? O mesmo se negou a assinar a suspensão e também se negou a deixar o local de trabalho quando foi comunicado sobre.