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Tatiane de Freitas Silva
Iniciante DIVISÃO 2, Assistente Depto. Pessoal Bom dia!
Sou nova da área de Departamento Pessoal, e estou com uma dúvida de como proceder e o que é preciso recalcular quando passa o prazo dos 10 dias para pagamento das verbas rescisórias?
Alguém pode me ajudar com isso?
Obrigada desde já!
Att,
Tatiane.
Carlos Alberto dos Santos
Consultor Especial , Analista Pessoal Tatiane, bom dia.
Nesse caso a empresa pagará uma multa de valor igual ao salario do(a) ex-empregado(a), exemplo, se esse(a) percebe salario de ex: R$ 1.500,00, então a multa será de R$ 1.500,00, essa e a multa,agora com relação ao juros, precisa checar a Convenção Coletiva de Trabalho, na maioria somente a multa. Se o atraso for superior a 30 dias, aconselha-se pagar além da multa a correção monetária ref ao mês, ok.
Carlos Alberto
12.99768.5454
Raimundo Pereira Lima
Ouro DIVISÃO 1, Contador(a) Bom dia colegas1
Tenho 2 convenções coletivas que estabelecem multas progressivas em caso de atraso nas rescisões. É de boa pratica estar sempre em sintonia com o Departamento Jurídico de cada sindicato.
Tatiane de Freitas Silva
Iniciante DIVISÃO 2, Assistente Depto. PessoalMuito obrigada!!
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