Salário errado

Olá.
Foi realizado uma admissão com salário errado (valor acima), o funcionário ainda está na experiência. Só notei o erro quando fiz a folha integral de maio, na de abril veio proporcional. Tem alguma alternativa para ajustar esse valor?

Boa tarde,

O salário deverá ser mantido, não pode reduzir.

Leticia,
Se houve de fato, com registro de salário diferente do acordado, você poderá promover a retificação e os devidos ajustes. O entendimento predominante, inclusive no Judiciário, é nesse sentido.

Leticia,

No contrato de trabalho do funcionário esta o valor correto? se foi lançado errado na folha de pagamento e so corrigir, explicar ao funcionário

Bom dia
Tenho o mesmo entendimento do João que em se tratando de um erro não existe problema algum em corrigir a informação, porém é importante informar ao funcionário, se possível por escrito, sobre a questão devido aos pagamentos anteriores a maior o deixando totalmente ciente para evitar problemas com o mesmo.