Afastamento e Retorno ao Trabalho de funcionária, seguida de Pedido de Demissão

Boa tarde!
Funcionária esteve afastada por acidente de trabalho com afastamento encerrando dia 30/09, a mesma pediu demissão mesmo tendo a estabilidade de 01 ano, ela conseguirá passar pelo médico que acompanha ela amanhã dia 09/10 pra ele declarar se ela está apta ou não pro trabalho, nesse caso, a empresa aguarda a alta que ela pode ter do médico e em seguida realiza o Exame de Retorno ao Trabalho?

Ezequiel Lima, boa tarde!

Nesse caso eu pediria para ela fazer o pedido de demissão informando que está ciente que tem estabilidade de 1 ano, e faria homologação perante ao Ministério do Trabalho.

Boa Tarde!

Nesse caso a funcionária deverá fazer uma carta a próprio punho pedindo o desligamento da empresa e renunciando a estabilidade referente a acidente de trabalho.
Conforme mencionado o afastamento dela se encerrou em 30/09. Recomendo que se informe com a medicina do trabalho sobre os exames de retorno ao trabalho e exame demissional, algumas realizam os dois exames ao mesmo tempo.
Caso o exame demissional der inapto ela não poderá ser desligada da empresa.

Bom dia!
A mesma retornou hoje ao trabalho e irá realizar o Exame de Retorno ao Trabalho, após isso, irei solicitar a carta de desligamento a punho, seguido de Exame Demissional e a solicitação da Rescisão, assim que a Rescisão for emitida iremos Homologar na Justiça do Trabalho para que não tenhamos problemas