Ferias coletiva

Minha empresa decidiu dar ferias coletivas a  todos setores no periodo de 04/12/2024 a 03/01/2025, porém  meu periodo aquisitivo é 01/03/2023 a 29/02/2024 e com isso eu ja tirei 20 dias do meu periodo restanda apenas 10 dias, como a empresa dara 30 dias como ficara minha situação?

Seria 10 dias (restante) de ferias + 20 dias como licença remunerada?

Ou teria que tirar 30 dias da empresa e depois 10 dias do periodo que falta?

boa tarde,
vai abater os 10 dias do primeiro período(2023/2024) e 20 dias do segundo período(2024/2025) que está para vencer, pois o mesmo já vai ter disponível esses 20 dias.
restando para 2025 10 dias para gozar em outra data.

Bom dia, existe um embasamento legal ou algum boletim sobre essa informação, pois pesquisei em varios portais e nao achei nada a respeito, porém o RH insiste em dizer que o retsnate de dias seriam licença remunerada.

Marcela, bom dia!

Se seu RH está considerando como férias coletiva, pode ser que estejam seguindo sindicato e aos orientações de convenção coletiva.
Se é licença remunerada, não terá deduções das suas férias, você terá o gozo de 2024/2025 sem desconto. Nesse caso é mais vantajoso!