Pedido de demissão

Olá, gostaria de tirar uma dúvida.
No informei ao supervisor do meu emprego atual que havia passado no processo seletivo de outra empresa e que iria trabalhar até o dia 05/03 e pedir demissão no dia 06/03.
Hoje dia 06/03 fui fazer o exame admissional dessa outra empresa e posteriormente iria para a empresa atual trabalhar, o RH marcou como falta em minha folha de ponto mesmo eu informando que iria trabalhar.
Hoje seria o pagamento do salário da atual empresa porém eles não depositaram o valor do salário em minha conta. 
Como devo recorrer? Cabe rescisão indireta? Ou o RH da empresa atual está correto já que avisei que que iria pedir demissão apenas por mensagem e não fiz o pedido formal por escrito/email?

Keyla D s, bom dia!

Você deveria formalizar seu pedido de demissão.

O aviso prévio é indispensável tanto para a parte da empresa como da parte do funcionário, a empresa pode descontar o aviso prévio na rescisão, referente a 30 dias.
Acredito que não cabe rescisão indireta, porque você nem formalizou seu pedido de demissão. Acredito que foi um erro da empresa ter te colocado falta, mas por conta de você não ter entrado no horário por conta do exame admissional, podem ter considerado falta e seu supervisor não avisou sobre sua chegada na empresa ao RH.
Sobre seu salario é só perguntar ao RH sobre o pagamento.