Funcionário sumiu

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Vitória Adelaide,

Se é funcionário, então é só ir lançando falta até o termino de contrato, ou avisar 3 vezes para o retorno ao trabalho se ele se ausentar durante 30 dias para demissão por justa causa. A rescisão ficará zerada.

Como empregador você fez o certo em realizar o pagamento de forma antecipada, infelizmente você perdeu esse dinheiro. 
Eu esperaria o funcionário aparecer, anunciar em jornal, porque pode ser que ele esteja de atestado, um falecimento de familiar...

Obrigada pela resposta, eu deveria ter esperado pelo menos uns 2 dias pra ver se o funcionário ia ficar na empresa.

O que poderia fazer é realizar o pagamento desses valores no começo da semana e só para a semana e para um dia da outra, dessa forma o valor não é tão alto a se perder.