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Rescisão de contrato de trabalho após o retorno

RAQUEL LOPES DE PAIVA

Raquel Lopes de Paiva

Bronze DIVISÃO 2 , Auxiliar Contabilidade
há 14 anos Terça-Feira | 5 abril 2011 | 16:47

Boa tarde!
Tenho a seguinte dúvida:
O funcionário assinou a carteira dia 09/03/2010 e em 12/03/2010 apresentou atestado ficando 15 dias por conta da empresa e após 15 dias por conta do INSS, ficou afastado ate o dia 11/01/2011 e após essa data não passou mais na pericia do INSS e não retornou ao trabalho, por não ter retornado ao trabalho a empresa lançou falta após essa data. Agora a empresa quer rescindir o contrato de trabalho e fará a demissão sem justa causa. Minha duvida é: esse funcionário terá direito ao seguro desemprego?
Aguardo resposta.
Raquel

celso  siqueira

Celso Siqueira

Prata DIVISÃO 3 , Contador(a)
há 14 anos Terça-Feira | 5 abril 2011 | 17:14

Olá Raquel !
Pelo exposto, esse empregado, afastou-se da empresa, dentro do contrato de experiência, você poderá realizar a rescisão contratual, no final do vencimento do contrato, não caberá o direito ao seguro desemprego visto, não ter atendido aos requisitos, para obtenção do beneficio, como ter trabalhado nos últimos seis meses.

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