Aviso de advertencia 3 dias seguidos

Olá a todos!


Funcionário faltou 3 dias seguidos. É correto receber um aviso de advertencia para cada dia que faltou, ou seja, deve receber 3 avisos de advertencia?


Att,

Não recomendo, pois as faltas foram em dias seguidos, assim cabendo apenas 1 única advertência referindo-se as 3 faltas.

Caso houvesse intercalção, por ex.: faltou 1 dia, trabalhou no dia seguinte a da falta e voltou a faltar em seguida e novamente retornando ao trabalho, assim por diante, então caberia uma advertência para cada falta.

Não existe norma legal que nortamize a aplicação das medidas disciplinares, mas a justiça recomenda que o empregador se paute pelo bom senso e seja comedido em suas ações. Isso evita que o empregado acione a justiça alegando dano moral, perseguição...etc.

Mas pode-se colocar nesta única advertência que, não sendo devidamente justificadas as ausências, tornam-se elas falta grave, podendo levar a medida de suspensão disciplinar por 3 ou 5 dias seguidos sem vencimentos, caso reitere o empregado em igual ato ou em outra indisciplina.

Espero ter ajudado.

Obrigada Kennya, fica com Deus.