Neusa Santos
Iniciante DIVISÃO 1 , Gerente Recursos HumanosBoa tarde.
Preciso contratar um funcionário para cobrir férias, este contrato pode ser por prazo determinado.
O mesmo só precisará trabalhar 60 dias,
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Neusa Santos
Iniciante DIVISÃO 1 , Gerente Recursos HumanosBoa tarde.
Preciso contratar um funcionário para cobrir férias, este contrato pode ser por prazo determinado.
O mesmo só precisará trabalhar 60 dias,
Olga de Holanda Siqueira
Ouro DIVISÃO 2 , Coordenador(a) Recursos HumanosVocê poderá fazer contrato de experiência.
O máximo de dias é 90 dias e pode ter uma única renovação.
Só verifique se o sindicato da categoria não estabele prazo para o contrato de experiência.
No seu caso eu faria de 60 dias renováveis por mais 30 dias.
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