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Toribio
Bronze DIVISÃO 3 , Não InformadoOlá amigos, peço ajuda de vocês porque pouco sei sobre legislação trabalhista.
Minha funcionária pediu demissão ontem, dia 07/02/2012 e já fez a carta dizendo que não cumprirá aviso prévio.
Como fica o desconto dos 30 dias do aviso?
O salário é pago no dia 7, mas como ela foi embora, não recebeu ainda
referente a janeiro.
O aviso prévio pode ser descontado sobre o salário de janeiro?
Obrigado
Vania Zanirato
Moderador , Encarregado(a) PessoalBom dia Toribio
A falta do cumprimento do trabalhador no aviso prévio da o direito ao empregador proceder o desconto na sua rescisão, sendo base para calculo salário e os adicionais que por ventura tenha recebido.
Obs: O salario de Janeiro será pago normalmente.
Att,
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